—
Werkgeversservicepunt Holland Rijnland
Werkgeversservicepunt Holland Rijnland (WSP HR) – hét regionale loket voor werkgeversdienstverlening bij inclusief ondernemen
- Zoekt u als werkgever nieuw talent in de huidige krappe arbeidsmarkt?
- Wilt u sparren over het ontwikkelen van uw mensen?
- Moet u een Social Return invullen en weet u niet hoe?
- Wilt u meer weten over jobcoaching?
- Wilt u advies over functiecreatie & jobcarving of de Banenafspraak?
- Bent u op zoek naar de mogelijke subsidies, regelingen en voorzieningen bij indiensttreding van een nieuwe medewerker?
Werkgeversservicepunt Holland Rijnland (WSP HR) ondersteunt werkgevers bij het vinden, plaatsen, behouden & ontwikkelen van medewerkers. Kandidaten zoeken via UWV en de sociaal ontwikkelbedrijven DZB Leiden, Rijnvicus en Provalu naar een mooi dienstverband en komen zo bij WSP HR in beeld. Vaak is matchen een kwestie van maatwerk. De vragen van werkgevers èn de competenties van kandidaten staan centraal. Jobcoaching en nazorg wordt geregeld ingezet om duurzame inzet van kandidaten te stimuleren.
Ook voor informatie over subsidies of regelingen en voor advies over het invullen van de banenafspraak of Social Return, kunnen werkgevers bij WSP HR terecht.
WSP HR is in arbeidsmarktregio Holland Rijnland hét regionale samenwerkingsverband tussen UWV, gemeenten, en bovengenoemde sociaal ontwikkelbedrijven. WSP HR bundelt voor werkgevers de krachten van deze organisaties in 1 loket. Daarachter staan contactpersonen in 7 brancheteams klaar, om personele vraagstukken van werkgevers met kennis van arbeidsmarkt & branches kosteloos op te pakken.
Inclusief ondernemerschap in úw praktijk
Als werkgever kunt u allerlei redenen hebben om te kiezen voor inclusief ondernemerschap; Meer diversiteit op de werkvloer, personeelstekort, intrinsieke motivatie, een door de overheid gestuurde verplichting of new business-mogelijkheden….. wàt u ook drijft, WSP HR denkt graag met u mee over de specifieke situatie in úw onderneming.
Over de kandidaten waarmee WSP HR werkt
Via het UWV en sociaal ontwikkelbedrijven heeft WSP HR toegang tot een regionaal bestand met kandidaten, voor wie het vinden van een baan minder vanzelfsprekend is. Dit zijn bijvoorbeeld:
- Mensen met een WW uitkering
- Statushouders
- Herintreders
- Mensen met een andere uitkering, zoals Wajong, WAO, WIA, WAZ, IOW, ziektewet of bijstand en/of met een indicatie banenafspraak of WSW-indicatie, mensen met enige vorm van een arbeidsbeperking
- Werkenden die van werk naar werk willen gaan.
Matching events
Regelmatig organiseert WSP HR evenementen voor werkgevers, brancheorganisaties en kandidaten. Denk hierbij aan banentours, banenmarkten, speedmeets, meeloopdagen, kennissessies en workshops/trainingen.
Video’s/animatie over WSP HR
- Wat doet WSP HR? https://youtu.be/FlDpJ0ddSkg
- Maatschappelijk verantwoord ondernemen: https://youtu.be/4TEGmVFkS5Y
Een greep uit onze events voor werkgevers en kandidaten:
- Goedemorgen Holland Rijnland inspiratiesessie: https://youtu.be/DqgvTVr7W8
- Holland Rijnland Got Talent 2.0: https://youtu.be/A1KH5Z1PFb0
Graag contact? WSP HR is maar 1 telefoontje ver weg! ☎ 085-4000029 |