Heel Leiden staat dit jaar ook in het teken van ‘Leiden, European City of Science 2022’. Bij de Stadsgehoorzaal zijn ze er maar wat trots op dat ze als hoofdlocatie van dit evenement fungeren. “Alle belangrijke sprekers komen bij ons over de vloer”, vertelt Ellen Simons, Coördinator Sales & Events bij de Leidse Schouwburg – Stadsgehoorzaal. Wetenschappelijk hoogtepunt van het jaar is het EuroScience Open Forum (ESOF) in juli, het grootste congres van Europa waar alle wetenschappelijke terreinen aan bod komen.

Het in Leiderdorp gevestigde HBK bestaat uit fiscalisten, accountants en expat consultants. “Met ons team bedienen wij diverse cliënten op het gebied van fiscaliteit en jaarrekeningen”, legt Thijs van Gastel, partner bij HBK fiscalisten_accountants_expat consultants, uit. “Van vermogende particulieren en DGA’s tot beursgenoteerde bedrijven, zowel nationaal als internationaal.”

Geert Hammink keert niet terug als coach bij Zorg en Zekerheid Leiden Basketball. De 52-jarige coach stapt over naar Frankfurt, waar hij coach wordt van Fraport Skyliners. Er was al enige tijd interesse voor Hammink, maar dat is pas concreet geworden op het moment dat de ploeg uit Frankfurt een wildcard kreeg om in de Duitse BBL te mogen blijven. Zorg en Zekerheid Leiden Basketball zal dus op zoek moeten naar een nieuwe coach.

Zorg en Zekerheid Leiden Basketball is verheugd te melden dat Stan van den Elzen een contract bij de Leidse basketbalclub heeft getekend. De 22-jarige forward, die overkomt van Den Helder Suns, tekende een contract voor twee seizoenen. Daarmee krijgt de gewenste Nederlandse kern van Zorg en Zekerheid Leiden Basketball weer meer vorm.

Zorg en Zekerheid Leiden Basketball heeft het contract met Maarten Bouwknecht verlengd. De 27-jarige Bouwknecht heeft dinsdagavond zijn handtekening onder een contract gezet dat hem voor nog eens twee seizoenen aan de Leidse club verbindt. 

De 23-jarige aanvoerder van de allereerste kampioen van de BNXT League heeft vandaag zijn handtekening onder een driejarig contract gezet. Afgelopen seizoen was al het zesde seizoen dat Ververs voor de hoofdmacht in actie kwam.

Zes en een halve kilometer feest

Op woensdag 8 juni hebben de onderhandelaars van GroenLinks, D66, PvdA en CDA het beleidsakkoord 2022-2026 “Samen leven in Leiden” gepresenteerd. Ook is de portefeuilleverdeling van het nieuwe college bekendgemaakt.

De vier formerende partijen zijn het eens zijn geworden over het beleidsakkoord, de kandidaat-wethouders en de daarbij behorende portefeuilleverdeling. Formateur Gerdo van Grootheest heeft dit in een brief aan de gemeenteraad gemeld. De formatie van een Leidse college is hiermee in de laatste en afrondende fase gekomen.

Onder het motto ‘Word wie je écht bent’ zijn de arbeidsregio Holland Rijnland en WIJIJ deze week een introductiecampagne gestart om het WIJIJ-platform onder de aandacht te brengen. WIJIJ (spreek uit: wij jij) brengt mensen en banen bij elkaar op basis van talent, passie en motivatie en helpt zowel ieder die op zoek is naar (ander) werk, als ook de werkgevers in hun zoektocht naar nieuwe medewerkers. Het platform van de coöperatie WIJIJ is al een aantal jaren succesvol in andere delen van Nederland en is een passend vervolg op het initiatief Talent op Maat van Economie 071 om de lokale arbeidsmarkt te versterken. Vanaf deze week is WIJIJ onder meer zichtbaar op vele streekbussen in de hele regio. WIJIJ is een coöperatie en heeft geen winstoogmerk.

De RijnlandRoute doet mee aan de Dag van de Bouw. Op zaterdag 18 juni 2022, van 10.00 tot 15.00 uur, zet aannemer Boskalis de bouwhekken bij het projectdeel N206 ir. G. Tjalmaweg open voor omwonenden en andere geïnteresseerden.

Aanvragen gaat eenvoudig online. Na 10 dagen kun je de offerte van je leverancier akkoord geven. Ontvang tot €1000 terug van je investering. https://bit.ly/voucherregeling071. Al 50 ondernemers gingen je voor. Ervaringen online.

Op zondag 29 mei 2022 vond tijdens de Life Sciences & Health (LSH) week de eerste editie van de TK Challenge Bio Science Parkrun plaats. De deelnemers, partners, sponsors en de vrijwilligers hebben zich ingezet voor het Leidse Willem-Alexander Kinderziekenhuis (WAKZ).  Na afloop van de run benadrukte wethouder Fleur Spijker nog eens het belang van dit soort initiatieven. Bas Reichert, voorzitter van de OVBSP sloot zich daar graag bij aan.  Uiteindelijk leverde deze eerste editie 4.000 euro op. Na afloop van de run  werd  de cheque door Jan Versteegh  uitgereikt aan Arno Roest van WAKZ. Van het bedrag zal mede een aquarium op de spoedeisende hulp worden aangeschaft.

Economie071 stelt opnieuw 50 vouchers beschikbaar voor digitalisering binnen het mkb. Met een voucher kunnen ondernemers uit de Leidse regio tot € 1000 terugkrijgen van hun investering. ‘De vouchers uit de eerste ronde waren snel uitgegeven. We halen de tweede ronde daarom iets naar voren, zodat ondernemers die een voucher willen benutten nog voor de zomer de werkzaamheden kunnen laten uitvoeren’, aldus projectleider Dwayne van der Klugt.

Mooi mens, Er zijn zoveel mensen die op zoek zijn naar een waardige plek in de samenleving, naar werk. En er zijn zoveel werkgevers op zoek naar goede werknemers. Wat is er aan de hand dat ze elkaar nog niet gevonden hebben?

Initiatief Talent op Maat gaat verder als WIJIJ dankzij steun vanuit de Human Capital Agenda Zuid-Holland en een bijdrage vanuit Holland Rijnland en mboRijnland. WIJIJ gaat, net als Talent op Maat, de vaardigheden en motivatie van mensen koppelen aan vacatures. Er wordt daarbij verder gekeken dan naar diploma’s alleen. Ervaring vanuit (vrijwilligers)werk of een hobby telt ook mee bij het vinden van een baan. Met de verkregen steun wordt Talent op Maat nu verbreed van regio Leiden naar de arbeidsmarktregio Holland Rijnland. De naam Talent op Maat vervalt en gaat verder als WIJIJ (spreek uit: wij-jij, schrijf WIJ – IJ aan elkaar).

Formateur Gerdo van Grootheest heeft per brief de Leidse gemeenteraad op de hoogte gebracht van de voortgang van de formatie. De gesprekken met de vier partijen, GroenLinks, D66, PvdA en CDA verlopen in goede sfeer. De ambitie is om tot een akkoord op hoofdlijnen te komen en dit in de week van 6 juni te presenteren. Ook de kandidaat-wethouders zullen dan bekend worden gemaakt.

De Bollenstreek Classic is voor wielrenners en sportieve fietsers een geweldig evenement door het Groene hart en de Bollenstreek.

Coöperatie Energiek Poelgeest (Oegstgeest) krijgt 16.000 euro van de provincie Zuid-Holland. Met dit geld gaan de bewoners het komend jaar zorgen dat ze een steviger positie krijgen in de energietransitieplannen. Hun ervaringen delen ze daarna met andere bewonersinitiatieven in het land, die ook effectiever met overheden willen samenwerken. De opdracht van de provincie betekent erkenning van het belang van bewoners in de energietransitie, aldus de coöperatie.

Op 10 mei heeft burgemeester Henri Lenferink de sleutel van het Stadhuis weer in ontvangst genomen van Martijn du Prie van Du Prie bouw & ontwikkeling, het bouwbedrijf dat de verbouwing van het Stadhuis heeft uitgevoerd. Begin juli wordt het Stadhuis weer in gebruik genomen, nadat het begin 2020 dichtging.

Donderdag 12 mei is de geboortedag van Florence Nightingale én de Dag van de Zorg. De deuren van mboRijnland op locatie Breestraat in Leiden staan die dag wagenwijd open om buurtbewoners en andere belangstellenden te laten zien welke zorgopleidingen de school aanbiedt. Voor iedereen, jong en oud.

Half juni gaat het nieuwe straatparkeren in het centrum van Leiden in. Bijna alle parkeerplaatsen op straat in de binnenstad zijn dan bestemd voor vergunninghouders. Bezoekers met de auto kunnen terecht in de parkeergarages en op de nieuwe kortparkeerlocaties. Hierdoor vermindert het zoekverkeer naar een parkeerplek in de binnenstad en ontstaat er meer ruimte voor andere functies zoals wonen, vergroenen, buiten ontspannen en gezond ondernemen.

“Samenwerken is zeer belangrijk in ons bedrijf en zit, denk ik, in het DNA van Van der Valk.” Dat stelt Christel Abbas, sales & marketing manager bij Van der Valk Hotel Leiden. “Er heerst een werkcultuur van plezier, maar ook van keihard werken om onze gasten een zo prettig mogelijk verblijf in het hotel, het restaurant en in de verhuurde zalen te geven.”

Alle 50 vouchers uit de eerste ronde van ‘Laat digitalisering voor je werken’ zijn toegekend. Ondernemers kunnen daarom op dit moment geen voucheraanvraag meer indienen. Vanwege de grote belangstelling start de tweede ronde nog voor de zomer op donderdag 1 juni. Ter voorbereiding van die aanvraag hebben ondernemers nu de kans om een workshop te volgen, een coach te spreken en om een offerte aan te vragen bij een leverancier. Met de voucher kan men tot €1000 terugkrijgen van de investering.